银行保险部内勤 ¥3000-5000

不限-不限 不限经验 不限学历
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郑小姐
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地址:泉州市刺桐路泉州晚报大厦5楼
职位描述
到岗时间:不限 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

泉州市 经验:不限 学历:本科
内勤要求:全日制本科及以上学历。有责任心,吃苦耐劳,有一定的授课能力和组织管理能力,爱岗敬业。 注:学历务必为本科及以上学历,不符合者请勿投递简历,谢谢!) 督训岗位职责:1.制度建设:参与制定部门内部管理制度。 2.业务推动:a.实施银保业务销售渠道的维护;b实施业务推动和激励方案的落实、追踪;c.追踪客户经理业务达成状况,分析原因,并提出合理化建议;d.实施中心支公司银保市场、产品、同业的信息收集和分析;e分析本部业务数据,编制分析报表,并按要求上报分公司。 3.培训工作a.实施银保销售人员的招聘、面试;b.实施客户经理的业务培训和效果评估; c.实施新课程的推广和协助开发;d.实施银保业务渠道的培训和效果评估;e.完成培训档案、教材档案、师资档案的整理和归档。 4.品质管理a.落实公司品质管理制度,实施银保业务品质管理;b.协助运营部实施电话回访、问题件处理;c.分析保单承保风险、销售风险,并追踪改进;e.协助开展银保通测试、完善和维护;f.组织开展银保客户服务工作。 5.续收管理a.执行续收激励方案,评估、反馈效果;b.开展续期服务人员的相关培训;c.统计、分析续期各项业务指标;d.负责各类续期单证的领用、打印、回销、寄发;e.组织开展银保续期收费人员的日常管理(人员的招聘、考核、薪资和佣金核算等)。 综合内勤岗位工作职责: 1制度建设 参与制定部门内部管理制度。 2销售支持a.完成银保业务的保单初审、简易保全、问题件的处理;b.完成银保单证申请、领用、发放、回销管理;c.提交银保本部采购需求,并追踪落实;d.实施费用报销等支持工作;e.参与产说会、创说会、日常培训的会务支持。 3.销售人员管理a.完成银保销售人员的招聘、入司、离司手续办理;b.完成银保销售人员工资和佣金核算;c.实施银保销售人员的考核和业绩追踪,并完成考核预警;d.编制人员管理相关报表。 待遇: 1、公司实行宽带等级薪酬制度,每年视公司的经济效益及员工的工作表现,定期进行薪资调整; 2、正式编制,享受五险一金待遇和节日福利待遇; 3、员工依照公司相关规定享有带薪假期:法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、工伤假、丧假、病假; 工作时间:五天七小时制 薪资待遇:3000-5000元 工作地点:泉州晚报大厦5楼 一经录用,待遇从优 联系人: 陈先生 电话:18659503039

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  • 不限
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信泰人寿保险股份有限公司是经中国保险监督管理委员会批准,于2007年5月18日注册登记的全国性保险公司。公司总部设于浙江杭州,注册资本50亿元,可经营各类人身保险业务。 创立以来,公司已先后开设浙江、江苏、北京、河北、福建、河南、山东、黑龙江、辽宁、上海、湖北、江西、宁波、广东、厦门、青岛、深圳、大连18家分公司。经营区域基本覆盖了国内经济发展最为活跃的重点区域,公司机构战略布局正在逐步向全国扩展。 信泰保险以 成为中国领先的健康、规范、富有活力的金融控股集团 为愿景,秉承 诚信、责任、创新、分享 的价值观,以 信守金融报国,致力民安国泰 为使命,奉行 一朝结缘,一生守信 的品牌主张,坚持以信立司,合规经营。公司以寿险经营为核心,坚持 规模与效益并举,创新与规范并重 ,稳步提升持续发展能力和盈利能力,致力于为广大客户提供更为便捷的综合金融服务。 经过多年潜心经营,信泰保险在业务发展和经营管理等各方面均已取得突出成绩,成为中国保险市场上不可或缺的重要力量,广受社会各界好评。公司先后荣获浙江省金融机构金融改革创新奖、浙江优秀金融企业、第五届中国保险创新大奖评选活动服务创新奖、中国儿童慈善突出贡献奖等诸多荣誉,是第八届全国残疾人运动会指定保险赞助商。 在公司快速发展壮大的同时,信泰保险亦不忘回馈社会,持续开展捐款赈灾、爱心助学、扶危助困、志愿服务等慈善、公益活动,连续举办多届少儿国学文化节活动,弘扬传统文化,以实际行动积极践行企业公民之责任。 面对未来,信泰保险将始终关注我国经济、社会生活的重大变化,紧跟时代步伐,以创新为引领,打造公司核心竞争力,并坚持内涵价值发展,加强内控管理和风险防范,切实保护广大保险消费者的合法权益,确保公司稳健经营和持续快速发展。 

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